【“点对点”包车返岗 助力企业“开门红”】

1月28日上午，来自河南通许、濮阳、伊川以及山西运城等地的“点对点”返岗专车陆续抵达昆山。1000名来苏务工人员从家门口上车、在厂门口下车，每个人还收到了一份暖心礼包。

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山西运城来苏务工人员赵云龙说：“我是从山西运城直接大巴车坐到昆山的，比较方便。对接的工作人员对我们也很关照。外出务工心里也踏实。”

昆山科森科技股份有限公司人力资源高级总监刘元亮说：“通过点对点复工，对我们企业来讲，对新进员工稳定就业也带来了更多帮助。我们热烈欢迎运城的务工人员离开老家来新家。 ”

招工“先人一步”，开局“快人一拍”。江苏多地人社部门也提前开启了“抢人”模式。苏州高新区这几天已有15家机构包车101辆，助企输送4542名外地职工返岗复工；来自云南曲靖的120名务工人员27日乘坐包机顺利抵达无锡，在节后第一时间投入工作；在扬州，220名河南籍务工人员也已顺利抵达，通过人社部门的“就业直通车”，他们直达厂区，下车就能面试、工作，极大提高了效率。

晶澳扬州太阳能科技有限公司人力资源经理陈佳说：“解决了我们企业用工的燃眉之急。能够让求职者直接到企业，减少了他们的后顾之忧。”

【促就业忙招工 各地招聘会火热开展】

为帮助更多企业和求职者精准匹配，28日，全省各地举办“春风行动”专场招聘会。在南京，市级招聘会上，人社部门针旅、餐饮等行业回暖现状，设置了旅游和餐饮行业专区；南京市玄武区则将招聘会开到了南京火车站南广场，提供岗位、培训服务等等，实现“出了火车站、就业第一站”；在苏州，核酸采样亭通过改造变身成了“人社服务站”。昆山分版块同步举办面向高校毕业生、务工人员、技能人员等多场招聘活动，67家龙头企业携近3000个岗位揽才；盐城东台的新春大型综合招聘会上，160多家企业提供1万多个就业岗位，数万人入场选岗。徐州、淮安、宿迁、南通、常州、镇江等地的招聘现场都十分火热，各地企业都抢抓时机、力争“开门红”。

淮安百隆实业有限公司人事专员李妍说：“新投产一条生产线，需要招聘管理、储备干部及一线工人500人。”

据悉，今年以来，全省各地已开展“创响江苏”春风行动各类招聘活动763场次，帮助17万名劳动者求职并达成就业意向，并加大稳岗留工力度，目前已发放稳岗补贴资金3.13亿元。

江苏省人社厅副厅长张宏伟说：“我们将认真落实省政府42条政策要求，持续组织全省人社干部跟踪走访近7000家重点企业。抢在节后一个月员工返岗和企业招工的高峰期，在省内外举办1000场次求职招聘活动，筹集发布不少于100万个就业岗位信息，确保节后返岗平稳有序、就业规模稳中有增，为推动经济运行率先整体好转提供有力支撑。”